首个《基金会工作人员素质能力库1.0》已于11月23日在中国基金会发展论坛·2017年会上郑重发布，并于12月15日在北京举行首场在地解读会。两场活动报名参与者，累计超过300人。截止目前，已有1903人次下载了电子版手册。

本手册包含12个模块36项能力360多条行为指引，内容非常丰富。为了促进理解、更好地服务于个人或组织的应用，我们举行这场“解读·应用工坊”。全景式地向您呈现：什么是素质能力？它有什么价值？以及每项素质能力背后的鲜活内涵。并邀请到恩派公益组织发展中心分享素质能力应用于机构和个人的实践，共同探索在行业应用的想象。

关于“中国基金会素质能力库建立项目”：

《基金会工作人员素质能力库1.0》是“中国基金会素质能力库建立项目”的成果之一，该项目由中国基金会发展论坛联合墨德瑞特管理咨询开展，招商局慈善基金会提供资助，期望通过构建素质能力库，搭建人力资源基础设施，为基金会人才的招聘、选拔、培训、发展提供基础和指引。

时间：4月12日9:30-12:00  （9：00－9：25签到）

地点：上海 724 社创空间

          （浦东新区乳山路204号申富大厦一楼门面）

如果你对公益人才或组织发展有需求且对人力资源管理也有兴趣，那一定不要错过哦！

公益从业人员：免费参加？

优先以下人员：已阅读过素质能力库；打算应用素质能力库；希望对素质能力提出意见；等

非公益从业人员：3000元/人

活动安排

9:30-10:10 知其然：从能力入手破局基金会人才难题

• 什么是素质能力？它为什么有用？它有什么用？

• 12个能力模块的框架性解读

刘晓雪，墨德瑞特管理咨询联合创办人

10:10-11:00 “DYI职位坐标”体验坊：36项能力与我和机构的关系

• 与自己——关乎能否做长

• 与结果——关乎能否做好

• 与他人——关乎能否做的可持续、有影响

11:00-11:50 应用的实验与想象

• 案例分享：素质能力在恩派的应用

• 嘉宾共议：素质能力给未来的想象

扈琼，恩派公益组织发展中心社区建设事业部负责人

吕全斌，中国基金会发展论坛秘书长

李海，招商局慈善基金会副秘书长

张婷婷，墨德瑞特管理咨询高级顾问

11:50-12:00 总结：自由发言

注：本次“解读·应用工坊”还将发出2018年个体机构应用素质能力库的辅导和咨询邀请。12日下午2-5点，可开放时间给有意应用的少量机构和个人，欢迎前来了解。

2018年，我们将加大对素质能力库在公益行业的推广和应用，希望更多的伙伴了解它，会用它。未来还有更多活动在各地上演，尽请期待。